Poniedziałek, 10 sierpnia 2026 r. · Imieniny: Borysa, Filomeny, Wawrzyńca29° bezchmurnie· Powietrze: Umiarkowany· EUR 4,30 zł zł / USD 3,73 zł zł
tvkklodzko.pl

Specjalista do spraw kadr K/M

Trans-Dan Sp. z o. o.
Wynagrodzenie
od 5 000 PLN PLN / mies.
Umowa o pracę
Lokalizacja
Źródła, dolnoslaskie
Typ zatrudnienia
Umowa o pracę

Oferty pracy prezentowane w serwisie pochodzą z zewnętrznego systemu publicznego (oferty.praca.gov.pl) i są publikowane w formie niezmienionej. Portal nie jest administratorem tych ogłoszeń ani podmiotem prowadzącym rekrutację i nie ponosi odpowiedzialności za ich treść, aktualność ani przebieg procesu rekrutacyjnego. W przypadku zainteresowania ofertą prosimy o kontakt bezpośrednio z podmiotem wskazanym w ogłoszeniu, z wykorzystaniem danych kontaktowych lub linków tam zamieszczonych.

Szczegółowe dane źródłowe

Numer W Eures
1431@StPr/26/0197
Rodzaj Oferty
Brak danych
Stanowisko
Specjalista do spraw kadr K/M
Lokalizacja
Miejscowość: Źródła
Powiat: średzki
Województwo: dolnośląskie
Pracodawca
Nazwa: Trans-Dan Sp. z o. o.
Nip: 8942889561
Adres: ul. Maszynowa 12, 55-330 Źródła, powiat: średzki, woj: dolnośląskie
Telefon: 664924050
Email:Brak danych
Sposób Aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa Urzędu Pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Śląskiej
Wynagrodzenie
od 5 000 PLN brutto
Umowa
Umowa o pracę na okres próbny
Rodzaj Zatrudnienia
Umowa o pracę
Wymiar Etatu
1
Zmianowość
jedna zmiana
Data Rozpoczęcia
08.07.2026
Data Zakończenia
Brak danych
Obowiązki
pełna obsługa kadrowo-płacowa pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich, monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz wdrażanie ich w procesach wewnętrznych, wsparcie merytoryczne dla kadry kierowniczej oraz pracowników w zakresie spraw kadrowo-płacowych, prowadzenie korespondencji z instytucjami zewnętrznymi m.in. ZUS, US, GUS, PFRON, PPK, tworzenie raportów, zestawień, analiz oraz statystyk na potrzeby wewnętrzne, obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych udział w projektach z obszaru HR Praca na jedną zmianę w 8-16 od poniedziałku do piątku. Wymagania: Wykształcenie min. średnie, staż pracy w kadrach min 2 lata. Wynagrodzenie od 5000 zł brutto
Wymagania
Wykształcenie: średnie zawodowe, średnie branżowe, średnie ogólnokształcące
Doświadczenie:Brak danych
Inne: staż pracy w kadrach min. 2 lata (wymagany staż - lata: 2)
Ilośc Wolnych Wakatów
1
Dla Zarejestrowanych
Nie
Ogłoszenie Ważne Do
05.10.2026

Opis oferty

Zakres obowiązków

pełna obsługa kadrowo-płacowa pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy,

rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich,

monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz wdrażanie ich w procesach wewnętrznych,

wsparcie merytoryczne dla kadry kierowniczej oraz pracowników w zakresie spraw kadrowo-płacowych,

prowadzenie korespondencji z instytucjami zewnętrznymi m.in. ZUS, US, GUS, PFRON, PPK,

tworzenie raportów, zestawień, analiz oraz statystyk na potrzeby wewnętrzne,

obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych

udział w projektach z obszaru HR

Praca na jedną zmianę w 8-16 od poniedziałku do piątku.

Wymagania:

Wykształcenie min. średnie, staż pracy w kadrach min 2 lata.

Wynagrodzenie od 5000 zł brutto

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie zawodowe, średnie branżowe, średnie ogólnokształcące
  • Wymagania: staż pracy w kadrach min. 2 lata (wymagany staż - lata: 2)

Warunki pracy

  • Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
  • Wymiar etatu: 1
  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Data rozpoczęcia: 08.07.2026

Sprawdź również

Najnowsze wpisy