Piątek, 14 sierpnia 2026 r. · Imieniny: Alfreda, Euzebiusza, Maksymiliana25° bezchmurnie· Powietrze: Dobry· EUR 4,31 zł zł / USD 3,74 zł zł
tvkklodzko.pl

Młodszy Specjalista/Młodsza Specjalistka w Zespole ds. Obsługi Organów Funduszu we Wrocławiu

WOJEWÓDZKI FUNDUSZ OCHRONY ŚRODOWISKA I GOSPODARKI WODNEJ WE WROCŁAWIU
Wynagrodzenie
od 4 806 PLN PLN / mies.
Umowa o pracę
Lokalizacja
Wrocław, dolnoslaskie
Typ zatrudnienia
Umowa o pracę

Oferty pracy prezentowane w serwisie pochodzą z zewnętrznego systemu publicznego (oferty.praca.gov.pl) i są publikowane w formie niezmienionej. Portal nie jest administratorem tych ogłoszeń ani podmiotem prowadzącym rekrutację i nie ponosi odpowiedzialności za ich treść, aktualność ani przebieg procesu rekrutacyjnego. W przypadku zainteresowania ofertą prosimy o kontakt bezpośrednio z podmiotem wskazanym w ogłoszeniu, z wykorzystaniem danych kontaktowych lub linków tam zamieszczonych.

Szczegółowe dane źródłowe

Numer W Eures
1620@StPr/26/2103
Rodzaj Oferty
Brak danych
Stanowisko
Młodszy Specjalista/Młodsza Specjalistka w Zespole ds. Obsługi Organów Funduszu we Wrocławiu
Lokalizacja
Miejscowość: Wrocław
Powiat: m. Wrocław
Województwo: dolnośląskie
Pracodawca
Nazwa: WOJEWÓDZKI FUNDUSZ OCHRONY ŚRODOWISKA I GOSPODARKI WODNEJ WE WROCŁAWIU
Nip: 8961001536
Adres: ul. JASTRZĘBIA 24, 53-148 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Telefon:Brak danych
Email:Brak danych
Sposób Aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa Urzędu Pracy: Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu
Wynagrodzenie
od 4 806 PLN brutto
Umowa
Umowa o pracę na okres próbny
Rodzaj Zatrudnienia
Umowa o pracę
Wymiar Etatu
1
Zmianowość
jedna zmiana
Data Rozpoczęcia
17.08.2026
Data Zakończenia
Brak danych
Obowiązki
Główny zakres zadań przewidzianych dla stanowiska młodszego specjalisty/młodszej specjalistki obejmuje obsługę organów Funduszu tj. Zarządu i Rady Nadzorczej a w szczególności: przygotowywanie wykazu uchwał Zarządu na posiedzenia Rady Nadzorczej, wsparcie przy koordynacji spraw związanych z realizacją praw dostępowych, w tym informacji publicznej, informacji o ponowne wykorzystywanie informacji sektora publicznego, przygotowywanie materiałów na posiedzenia Zarządu i Rady Nadzorczej, protokołowanie posiedzeń Zarządu i Rady Nadzorczej, przygotowywanie projektów uchwał Zarządu i Rady Nadzorczej, sprawdzanie zgodności kwot pomocy finansowej w umowie/aneksie z uchwałą Zarządu lub Rady Nadzorczej oraz zapisów aneksów z decyzją Zarządu, sporządzanie sprawozdań, raportów, analiz i prezentacji na potrzeby Prezesa Zarządu, redagowanie pism, obsługa urządzeń biurowych. Wymagane dokumenty: list motywacyjny, Curriculum Vitae, wypełnione i podpisane Oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie, kopie wszystkich dokumentów, w tym potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe- potwierdzone za zgodność z oryginałem (potwierdzenie za zgodność z oryginałem bezwzględnie wymagane), kopie świadectw pracy - potwierdzone za zgodność z oryginałem (potwierdzenie za zgodność z oryginałem bezwzględnie wymagane), Oświadczenie -wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji w WFOŚiGW we Wrocławiu. Dokumenty w języku obcym muszą posiadać załącznik w postaci ich uwierzytelnionego tłumaczenia na język polski. Dokumenty z dopiskiem Oferta zatrudnienia ZOF WR, należy składać w zamkniętych kopertach, w sekretariacie/kancelarii Biura WFOŚiGW, 53-148 Wrocław ul. Jastrzębia 24, bądź przesłać pocztą w nieprzekraczalnym terminie do dnia r. do godz. 10:00. O zachowaniu terminu wpływu dokumentów decyduje data wpływu do sekretariatu lub kancelarii ogólnej Biura, 53-148 Wrocław, ul. Jastrzębia 24. Informacja o wyniku naboru zostanie zamieszczona na stronie internetowej www.wfosigw.wroclaw.pl oraz na tablicach ogłoszeń w Biurze WFOŚiGW we Wrocławiu i Biurach Terenowych ds. Programów Powszechnych (58-500 Jelenia Góra Pl. Ratuszowy 31/32; 59-220 Legnica ul. Okrzei 16; Wałbrzych ul. Kolejowa 8 58-310 Szczawno Zdrój; 53-148 Wrocław ul. Jastrzębia 24). Nabór może być unieważniony bez podania przyczyny. Klauzula informacyjna: Zgodnie z art. 13Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016), zwanego dalej Rozporządzeniem, Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu informuje, że: 1) Administratorem danych osobowych Kandydata do zatrudnienia jest Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu, z siedzibą we Wrocławiu, ul. Jastrzębia 24, 53-148 Wrocław, zwany dalej Administratorem. 2) Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych mail: iodo@fos.wroc.pl 3) Dane osobowe Kandydata do zatrudnienia przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji, na podstawie przepisów Kodeksu pracy, Ustawy prawo ochrony środowiska zgodnie 4) z art. 6 ust.1 lit a i c Rozporządzenia. 5) Odbiorcami danych osobowych Kandydata do zatrudnienia mogą być podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa. 6) Dane osobowe Kandydata do zatrudnienia przechowywane będą przez okres 3 miesięcy. 7) Kandydat do zatrudnienia posiada prawo do żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania a także prawo do przenoszenia danych i prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie zgodnie z przepisami Rozporządzenia. 8) Kandydat do zatrudnienia ma prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. 9) Podanie danych osobowych w zakresie wymaganym Kodeksem Pracy jest obowiązkowe, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne. 10) Dane Kandydata do zatrudnienia nie będą poddane zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji (profilowaniu). 11) Administrator nie planuje dalej przetwarzać danych osobowych w celu innym niż cel, w którym dane osobowe zostały zebrane. 12) Administrator nie zamierza przekazywać danych osobowych Kandydata do zatrudnienia odbiorcy w państwie trzecim lub organizacji międzynarodowej. Ponadto informujemy: " Informujemy, że w Wojewódzkim Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu obowiązuje Wewnętrzna Procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Wojewódzkim Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu, Procedura, o której mowa wyżej jest dostępna w siedzibie Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu, ul. Jastrzębia 24, 53-148 Wrocław, pok. nr 11. Praca na umowę o pracę na okres próbny na jedną zmianę, data rozpoczęcia zatrudnienia: III kwartał 2026r., przewidywany okres zatrudnienia: (okres próbny) z możliwością zawarcia kolejnej umowy, oferta dostępna w sali D
Wymagania
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Doświadczenie:Brak danych
Inne:
Ilośc Wolnych Wakatów
1
Dla Zarejestrowanych
Nie
Ogłoszenie Ważne Do
14.08.2026

Opis oferty

Zakres obowiązków

Główny zakres zadań przewidzianych dla stanowiska młodszego specjalisty/młodszej specjalistki obejmuje obsługę organów Funduszu tj. Zarządu i Rady Nadzorczej a w szczególności:

przygotowywanie wykazu uchwał Zarządu na posiedzenia Rady Nadzorczej,

wsparcie przy koordynacji spraw związanych z realizacją praw dostępowych, w tym informacji publicznej, informacji o ponowne wykorzystywanie informacji sektora publicznego,

przygotowywanie materiałów na posiedzenia Zarządu i Rady Nadzorczej,

protokołowanie posiedzeń Zarządu i Rady Nadzorczej,

przygotowywanie projektów uchwał Zarządu i Rady Nadzorczej,

sprawdzanie zgodności kwot pomocy finansowej w umowie/aneksie z uchwałą Zarządu lub Rady Nadzorczej oraz zapisów aneksów z decyzją Zarządu,

sporządzanie sprawozdań, raportów, analiz i prezentacji na potrzeby Prezesa Zarządu,

redagowanie pism,

obsługa urządzeń biurowych.

Wymagane dokumenty:

list motywacyjny,

Curriculum Vitae,

wypełnione i podpisane Oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

kopie wszystkich dokumentów, w tym potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe- potwierdzone za zgodność z oryginałem (potwierdzenie za zgodność z oryginałem bezwzględnie wymagane),

kopie świadectw pracy - potwierdzone za zgodność z oryginałem (potwierdzenie za zgodność z oryginałem bezwzględnie wymagane),

Oświadczenie -wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji w WFOŚiGW we Wrocławiu.

Dokumenty w języku obcym muszą posiadać załącznik w postaci ich uwierzytelnionego tłumaczenia na język polski.

Dokumenty z dopiskiem Oferta zatrudnienia ZOF WR, należy składać w zamkniętych kopertach, w sekretariacie/kancelarii Biura WFOŚiGW, 53-148 Wrocław ul. Jastrzębia 24, bądź przesłać pocztą w nieprzekraczalnym terminie do dnia r. do godz. 10:00.

O zachowaniu terminu wpływu dokumentów decyduje data wpływu do sekretariatu lub kancelarii ogólnej Biura, 53-148 Wrocław, ul. Jastrzębia 24.

Informacja o wyniku naboru zostanie zamieszczona na stronie internetowej www.wfosigw.wroclaw.pl oraz na tablicach ogłoszeń w Biurze WFOŚiGW we Wrocławiu i Biurach Terenowych ds. Programów Powszechnych (58-500 Jelenia Góra Pl. Ratuszowy 31/32; 59-220 Legnica ul. Okrzei 16; Wałbrzych ul. Kolejowa 8 58-310 Szczawno Zdrój; 53-148 Wrocław ul. Jastrzębia 24).

Nabór może być unieważniony bez podania przyczyny.

Klauzula informacyjna:

Zgodnie z art. 13Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679

w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych

i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016), zwanego dalej Rozporządzeniem, Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu informuje, że:

1) Administratorem danych osobowych Kandydata do zatrudnienia jest Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu, z siedzibą we Wrocławiu, ul. Jastrzębia 24, 53-148 Wrocław, zwany dalej Administratorem.

2) Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych mail: iodo@fos.wroc.pl

3) Dane osobowe Kandydata do zatrudnienia przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji, na podstawie przepisów Kodeksu pracy, Ustawy prawo ochrony środowiska zgodnie

4) z art. 6 ust.1 lit a i c Rozporządzenia.

5) Odbiorcami danych osobowych Kandydata do zatrudnienia mogą być podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa.

6) Dane osobowe Kandydata do zatrudnienia przechowywane będą przez okres 3 miesięcy.

7) Kandydat do zatrudnienia posiada prawo do żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania a także prawo do przenoszenia danych i prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie zgodnie z przepisami Rozporządzenia.

8) Kandydat do zatrudnienia ma prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

9) Podanie danych osobowych w zakresie wymaganym Kodeksem Pracy jest obowiązkowe,

a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

10) Dane Kandydata do zatrudnienia nie będą poddane zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji (profilowaniu).

11) Administrator nie planuje dalej przetwarzać danych osobowych w celu innym niż cel,

w którym dane osobowe zostały zebrane.

12) Administrator nie zamierza przekazywać danych osobowych Kandydata do zatrudnienia odbiorcy w państwie trzecim lub organizacji międzynarodowej.

Ponadto informujemy:

" Informujemy, że w Wojewódzkim Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu obowiązuje Wewnętrzna Procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Wojewódzkim Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu,

Procedura, o której mowa wyżej jest dostępna w siedzibie Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej we Wrocławiu, ul. Jastrzębia 24, 53-148 Wrocław, pok. nr 11.

Praca na umowę o pracę na okres próbny na jedną zmianę, data rozpoczęcia zatrudnienia: III kwartał 2026r., przewidywany okres zatrudnienia: (okres próbny) z możliwością zawarcia kolejnej umowy, oferta dostępna w sali D

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Kandydat/Kandydatka na w/w stanowisko musi spełniać następujące wymagania: 1) wykształcenie: wyższe 2) preferowane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, 3) umiejętność biegłej obsługi komputera i pakietu MS Office, 4) samodzielność w pracy, komunikatywność i wysoka kultura osobista, 5) umiejętność dobrej organizacji pracy i obowiązkowość, 6) umiejętność pracy w zespole, 7) łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych

Warunki pracy

  • Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
  • Wymiar etatu: 1
  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Data rozpoczęcia: 17.08.2026

Sprawdź również

Najnowsze wpisy