Zakres obowiązków
1) prowadzenie rejestru kart pracy sprzętu oraz rejestru kart usług technicznych (KUT),
2) przygotowanie danych dotyczących godzin pracy sprzętu wymaganych do planu eksploatacji,
3) prowadzenie oraz uaktualnienie ewidencji pomocniczej (arkusz kalkulacyjny w wersji elektronicznej) sprzętu łączności i informatyki jednostki wojskowej,
4) przygotowanie propozycji punktów do rozkazu dotyczących przekazywania SpW łączności pomiędzy użytkownikami,
5) wprowadzenie danych do planu eksploatacji i ewidencji pracy sprzętu wojskowego w jednostce wojskowej,
6) wykorzystanie systemu PWE ZWSI RON w realizacji zadań związanych z eksploatacją SpW.
Praca w godz.: 7:30-15:30.
3.08.2026 - 30.09.2026 - umowa na okres próbny,
1.10.2026 - 31.07.2027 - umowa na czas określony
Oferujemy:
- umowę na okres próbny, następnie zawarcie umowy na czas określony,
- premie uznaniowe zgodnie z Regulaminem premiowania pracowników zatrudnionych w Jednostce Wojskowej Nr 1245,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne dla pracowników jednostek sfery budżetowej ( w przypadku przepracowania co najmniej 6 miesięcy) zgodnie z ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej,
- świadczenie urlopowe, bony świąteczne zgodnie z Regulaminem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Jednostki Wojskowej Nr 1245,
- nagrody jubileuszowe zgodnie z Ponadzakładowym Układem Zbiorowym Pracy dla Pracowników Wojskowych Jednostek Organizacyjnych Sfery Budżetowej,
- stabilne zatrudnienie.
Pracodawca zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.
Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów informuję, że w 10 Brygadzie Łączności wdrożona została Procedura zgłaszania przypadków nieprawidłowości oraz ochrony osób dokonujących zgłoszeń w Jednostce Wojskowej Nr 1245.
Oferta dostępna w sali E, C.
Kontakt z pracodawcą - tel.: 261 655 562 lub e-mail: a.iwanska@ron.mil.pl
Wymagania
- Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
- Doświadczenie: lata: 1
- wykształcenie: wyższe lub średnie oraz staż pracy min. 3 lata, staż pracy: w obszarze stanowiska: od roku do 3 lat, umiejętność-specjalność: - wymagane zwiększone umiejętności interpersonalne, - umiejętność pracy w systemie PWE ZWSI RON lub SAP, - umiejętność pracy w pakiecie MS Office, - bardzo dobra znajomość programu Excel, - umiejętność analizy i opracowywania tekstów, - umiejętność analizy i syntezy informacji, - umiejętność poszukiwania i selekcji informacji, - umiejętność logicznego myślenia, - terminowość, - zaangażowanie, - dokładność, - systematyczność, - mile widziane doświadczenie w pracy w służbach mundurowych. inne: - wymagane poświadczenie bezpieczeństwa do klauzuli POUFNE lub zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego w celu uzyskania poświadczenia bezpieczeństwa do klauzuli POUFNE, - osoba aplikująca na stanowisko powinna posiadać obywatelstwo polskie, - na dokumentach aplikacyjnych powinien być złożony odręczny podpis kandydata, - dokumenty aplikacyjne powinny zawierać dopisek Nabór na stanowisko starszego referenta w Sekcji Logistyki.
Warunki pracy
- Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
- Wymiar etatu: 1
- Zmianowość: jedna zmiana
- Data rozpoczęcia: 03.08.2026